Грабители в Нашей Среде - Когда Слух и Сплетня Навещают Вас

'Я услышал, что это на виноградной лозе' старая песня идет. Но у виноградной лозы есть потенциал, чтобы вызвать Вашу деловую борьбу, неправильно понимая и крушение! В действительности завод слуха и сплетня - опасности, которые Вы не можете перейти вброд, чтобы проигнорировать. Люди, которые балуются этими поведениями, походят на грабителей - они уезжают, Вы чувствующий Вас были ограблены!

Много владельцев малого бизнеса и менеджеров настолько заняты, что они не в состоянии заметить яда, распространенного через их организацию как рак, тихо потребляющий все перед ними.

Вы когда-либо замечали, как некоторые люди, кажется, стремятся к отрицательному размышлению, сплетне и инсинуации? Удивительная вещь - то, что эти люди являются первыми, чтобы поднять их руки за большее количество денег и меньше ответственности. Они прибывают, чтобы воздействовать на Ваш бизнес, думая, что они делают Вас обслуживание только, чтобы тихо разрушить мораль штата и уверенность в Ваш бизнес.

Вы можете принять меры и защитить свой бизнес.

Грабеж с насилием на Дела

Вы можете опознать грабителя. У них есть некоторые опознаваемые черты.

? Всегда, кажется, занят, но не становится очень сделанным
? Проведите время на личных электронных письмах, ускоряя им Вашим служащим
? Где есть неприятность там, они
? Безразличный
? Бесполезный
? Трудный
? Поджигатель - начинает огни (слухи), что Вы должны произвести
? Самовлюбленный человек
? Зануда
? Часто имеет неразрешимые личные проблемы

Привилегированная Окружающая среда

Грабители предпочитают окружающую среду, где коммуникация от управления рабочим не является ясной и регулярной.

Они, кажется, стремятся к людям проблемы и проблемам. Неприятность и борьба - их лучшие друзья.

Они заполняют вакуум личной неудовлетворенности, вовлекая их непосредственно с другими людьми, которые проблематичны и не являются сосредоточенным решением.

Принцип работы

Грабитель - ловкий человек, ткущий их ремесло, вызывая Ваши деловые возможные потери клиентов и прибыли.

Они иногда признаются как заботливые люди, но ниже фанеры заботливой лжи сам служащее отношение, которое не имеет никакого отношения к подлинной заботе.

Респектабельность - там броня, но взгляд близко, и Вы будете видеть двойной способ, которым они живут.

Вовлечение в проблемы других - действительно признак назойливого человека, без существа, занятого о Вашем бизнесе.

Контакт с Грабителями

Контакт с грабителями занимает время. Его время Вы должны вложить капитал, чтобы защитить Ваши самые ценные активы; Ваши люди и Ваш бизнес.

Наберитесь храбрости, примите меры, имейте дело решительно!

Грабители - disempowered ясным управлением и коммуникацией рабочего. Ясная коммуникация фонда это disempowers грабитель! Они предпочитают жить на оттенок а не свет. Сделайте некоторые из следующих

? Имейте регулярные встречи со своими служащими
? В первом поют слуха, или сплетня находят источник и противостоят этому.
? Пойдите к грабителю самостоятельно и скажите их, кажется, проблема
? Если Вы делаете изменения на рабочем месте: общайтесь
? Обновите своих служащих по электронной почте еженедельно
? Имейте открытую дверную политику и быть доступны
? Постройте окружающую среду команды
? Имейте нулевую терпимость к сплетне
? Постройте доверие своим людям
? Будьте подлинные
? Займите время для людей

У грабителей нет никакого места в Вашем бизнесе. Примите меры сегодня. Поскольку другие полезные статьи посещают www. импульс бизнеса. com

Филип Lye - te основатель Импульса Бизнеса providng стратегическое управление человеческих ресурсов, чтобы помочь Вашему бизнесу расти. он - эксперт в Конфликте Worplace и обеспечивает практические решения этого явления беспокойства.